Teammanager Elker 13-06-2024

  1. Vacatures Hoogezand
  2. Teammanager Elker 13-06-2024

Werken in Hoogezand

 

Introductie vacature 

Contact:

Snel naar

  • Werken bij
  • Servicepunt JeugdzorgPlus

Volg Elker via:

Teammanager Beschermd Wonen

Datum 13-06-2024 Salaris Schaal 11 Arbeidsovereenkomst Bepaalde tijd, met kans op vast dienstverband Nummer 5569 Locatie Elker Ingangsdatum Zo snel mogelijk Sluitingsdatum 30-06-2024

Teammanager Beschermd Wonen

Verbindend, oplossingsgericht, coachend

Elker is er, met hoogspecialistische hulp, voor kinderen, jongeren en ouders in de regio Groningen. Bij complexe opvoed-, opgroei- en onderwijsvragen. Zodat elk kind steeds weer de kans krijgt zich volwaardig te ontwikkelen. We doen samen wat nodig is, binnen of buiten de gebaande paden. Bij ons werk je met zo'n 700 betrokken collega's, die altijd naar elkaar omkijken. Samen aan de slag, met andere professionals en betrokkenen, voor de juiste jeugdhulp en het juiste onderwijs. Voor elk kind.

Wij hebben op dit moment een interessante vacatures voor je als je een ervaren, positieve en coachende teammanager bent, met affiniteit met de Jeugdzorg. Als teammanager bij Elker geef je leiding aan meerdere teams. In dit geval gaat het om ons organisatie onderdeel Beschermd Wonen. Er liggen binnen dit organisatieonderdeel interessante ontwikkelopgaven waar jij als teammanager een belangrijke rol in gaat spelen.

Beschermd Wonen

Onze locaties voor beschermd wonen vind je in Groningen-stad en in de provincie Groningen. Beschermd wonen biedt jongeren (tot 28 jaar) de mogelijkheid om te wonen, in combinatie met behandeling en begeleiding op maat. Het bijbehorende zorgaanbod varieert van intensieve begeleiding tot lichte behandeling en begeleiding. Beschermd Wonen in deze opzet is een jong en groeiend organisatieonderdeel van Elker.

Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing en een gezonde bedrijfsvoering van de teams. Je zoekt samen met medewerkers naar oplossingen voor de uitdagingen die zij tegenkomen in het werk. De gedragswetenschappers verbonden aan jouw teams zijn hierbij je directe samenwerkingspartners. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg maar ook voor de financiële bedrijfsvoering en continuïteit. Voor jou als teammanager liggen er uitdagingen op het gebied van o.a. teamontwikkeling en -coaching, optimaliseren professionele bedrijfsvoering en samenwerking met de gemeenten. Bij dat laatste kun je denken aan nieuwe aanbestedingen en het vormgeven van lopende en nieuwe samenwerkingen.

Als teammanager werk je veel samen met verschillende afdelingen en disciplines, zowel binnen als buiten Elker. Waar nodig draag jij bij aan projecten en beleidsontwikkeling. Je geeft samen met collega's, clustermanagers en het MT vorm aan de voor jouw teams relevante veranderopdracht(en). Net als je collega-teammanagers heb je periodiek een bereikbaarheidsdienst.

Wie ben jij?
Naast een coachende en positieve stijl van leidinggeven heb jij bedrijfsmatig inzicht. Je krijgt energie van complexe vraagstukken op de werkvloer en pakt deze pragmatisch op. Je vindt het leuk om met een team nieuwe terreinen te ontdekken. Samen met de gedragswetenschapper vertaal je organisatiebeleid naar je teams en lever je input om de zorg en onze organisatie verder te ontwikkelen. Voor de teams ben je laagdrempelig beschikbaar en een stevige ondersteuner.

De functie-eisen:

  • Je hebt een relevante HBO opleiding, aangevuld met een management opleiding (of je bent bereid om deze te volgen).
  • Je hebt ervaring met bedrijfsvoering in de (jeugd)zorg en kennis van ondersteunende processen en systemen.
  • Je bent stressbestendig en slagvaardig in crisissituaties.
  • Je hebt een no-nonsense mentaliteit en bent oplossingsgericht van aard.
  • Je vindt het een uitdaging om de meest passende zorg voor jongeren te creëren en te faciliteren, intern en in samenwerking met het werkveld.

Wat biedt Elker jou?

Elker biedt een functie in het hart van een organisatie met een essentiële maatschappelijke opdracht die zich bevindt in een dynamische omgeving. Je draagt bij aan energieke en succesvolle teams beschermd wonen, die iedere dag jonge mensen helpen hun plek te vinden in de maatschappij.

Je kunt als teammanager rekenen op ondersteuning van je inhoudelijke collega's en clustermanager. Daarnaast vormen alle teammanagers binnen Elker samen ook een groep, waarin kan worden gespard, intervisie plaatsvindt en waarin wordt gewerkt aan leiderschapsontwikkeling. Tot slot staan de collega's van de ondersteuning (PO&O, financiën etc.) voor je klaar.

Wat biedt Elker jou?

Bij Elker zijn we ons bewust van onze constant bewegende omgeving. Dit betekent dat we ontwikkeling heel belangrijk vinden. Dat maakt dat je als collega bij ons niet stil hoeft te staan. We leren graag van en aan elkaar en er is ook ruimte voor individuele maatwerkafspraken op het gebied van opleiding. Verder vinden we bij Elker een goede werk-privé balans erg belangrijk, net als humor en een informele sfeer. Je kunt hybride werken, thuis, of op kantoor. Tot slot kun je gebruik maken van bedrijfsfitness én we hebben een bedrijfsfietsenplan.

De arbeidsvoorwaarden

  • Je werkt 32 of 36 uur per week
  • Je start met een contract voor 1 jaar (daarna is een vast contract mogelijk)
  • Je valt onder de CAO Jeugdzorg en de functie wordt ingedeeld in schaal 11
  • Je ontvangt onregelmatigheidstoeslag, 8% vakantiegeld én 8,3% eindejaarsuitkering
  • Je krijgt een tegemoetkoming voor een zorgverzekering, thuiswerkvergoeding en een tegemoetkoming woonwerk-verkeer (reiskosten fiscaal uitruilbaar)
  • Je krijgt óók een prima pensioen geregeld via PFZW!

Enthousiast en/of nieuwsgierig? We horen of zien je graag!
Ben jij enthousiast geworden over deze functie? Dan ontvangen we graag jouw korte motivatiebrief en je CV of je solliciteert via de button Reageer op deze vacature'. We adviseren een vrijblijvend voorgesprek met (huidige interim teammanager) via of Reageren kan eenvoudig door te mailen naar . Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

De uiterste inleverdatum voor een brief en cv is maandag 1 juli 2024. De gesprekken vinden plaats op donderdag 4 juli en dinsdag 9 juli.

De vacature wordt zowel intern als extern geplaatst waarbij interne kandidaten voorrang hebben op de procedure.

Bel gerust met het Team Aanmelding en Advies van Elker: telefoon (bereikbaar op werkdagen tussen 8.30 - 12.30). Ook bereikbaar via e-mail:

Vacature eisen

onbekend

 

FunctietitelAdviseur Bedrijfsvoering
Indicatie salaris (min – max]onbekend – onbekend
OpleidingsniveauHBO
Aantal uren (min – max)36 – 36
Contactgegevensonbekend , onbekend onbekend
Type contractFreelance
BrancheGezondheidszorg/Welzijn
LocatieGroningen, Groningen,Nederland
Soliciteer directhttps://www.elker.nl/vacatures/teammanager-beschermd-wonen-5569/

Past deze vacature in jouw straatje? Solliciteren kan nu eenvoudig. Wees er snel bij en hopelijk krijg je snel een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek.

Deel deze vacature

Redactie Nieuwsuithoogezand.nl

Wij verzamelen de nieuwste vacatures in Hoogezand en omstreken. Ben jij op zoek naar werknemers en wil je jouw vacature hier plaatsen? Neem dan contact met ons op.